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资深律师告诉你:用人单位未与劳动者签订劳动合同,这些凭证也能证明劳动关系!

  当事人咨询:律师您好,我想咨询一个问题,是这样的:我是3年前进公司的,但现在我没有进公司时候的证据,公司3年前根本就没签合同、没买保险。现在我离职的话,要什么样的证据才能够足够说明我是3年前进公司的呢?

  长春律师解答:用人单位未与劳动者签订劳动合同认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:

  1.工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;

  2.用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;

  3.劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;

  4.考勤记录;

  5.其它劳动者的证言等

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